随着社会的不断发展和进步，五营区级托养福利事业单位作为社会服务体系的重要组成部分，一直致力于为特殊群体提供优质的托养服务，为了满足日益增长的托养需求，五营区级托养福利事业单位现正面向社会公开招聘一批工作人员，以进一步提升服务质量和水平。

单位简介

五营区级托养福利事业单位是五营区政府设立的一家专门为特殊群体提供托养服务的机构，该单位致力于为老年人、残疾人、孤儿等特殊群体提供安全、舒适、专业的托养服务，帮助他们解决生活中的困难和问题，提高他们的生活质量，多年来，该单位始终坚持“以人为本、服务至上”的原则，赢得了社会各界的广泛赞誉和认可。

招聘岗位及要求

1、岗位名称：护理员

招聘人数：XX名

岗位职责：

（1）负责为特殊群体提供日常生活照料、护理和康复服务；

（2）协助医护人员完成特殊群体的医疗护理工作；

（3）负责特殊群体的心理疏导和情绪安抚工作；

（4）协助单位管理人员完成其他相关工作。

任职要求：

（1）年龄在XX-XX岁之间，性别不限；

（2）具有护理、医学、康复等相关专业学历，或具有相关工作经验者优先考虑；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）身体健康，无传染性疾病，能够胜任本职工作。

2、岗位名称：社工

招聘人数：XX名

岗位职责：

（1）负责为特殊群体提供心理咨询、情感支持和法律援助等服务；

（2）协助单位管理人员完成特殊群体的档案管理、数据统计和评估工作；

（3）参与单位组织的各类活动和项目，为特殊群体提供多元化的服务；

（4）协助单位管理人员完成其他相关工作。

任职要求：

（1）年龄在XX-XX岁之间，性别不限；

（2）具有社会工作、心理学、法律等相关专业学历，或具有相关工作经验者优先考虑；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）身体健康，无传染性疾病，能够胜任本职工作。

招聘流程

1、报名：符合条件的应聘者可通过五营区级托养福利事业单位官方网站或指定邮箱进行报名，报名时需提交个人简历、学历证书、身份证等相关材料。

2、资格审查：单位将根据应聘者提交的材料进行资格审查，符合条件的应聘者将进入下一轮考试环节。

3、考试：考试包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、技能水平和综合素质。

4、体检：通过考试的应聘者需参加单位组织的体检，体检合格者方可进入考察环节。

5、考察：单位将对通过体检的应聘者进行考察，包括个人背景调查、工作表现等方面。

6、录用：经过考察合格的应聘者将被正式录用，并签订劳动合同。

福利待遇

1、薪酬待遇：五营区级托养福利事业单位将提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金、福利待遇等。

2、职业发展：单位将为员工提供良好的职业发展平台，提供培训、晋升等机会，帮助员工实现个人价值。

3、工作环境：单位将为员工提供舒适、安全、专业的工作环境，保障员工的工作权益。

五营区级托养福利事业单位现正面向社会公开招聘一批工作人员，为特殊群体提供更加优质的托养服务，如果您对这份工作感兴趣，并符合招聘条件，欢迎您踊跃报名，我们期待着您的加入，共同为特殊群体创造更加美好的生活环境。