随着社会的快速发展和科技的进步，鹤岗市市图书馆为了更好地服务于广大读者，不断提升自身服务质量与水平，现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情洋溢的图书馆工作者，共同为推进鹤岗市文化事业的发展贡献力量。

招聘职位及要求

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的整理、归类、上架工作；

（2）协助读者查询资料，提供阅读咨询；

（3）组织并参与图书馆的阅读推广活动；

（4）维护图书馆的秩序，确保读者良好的阅读环境。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识；

（3）熟悉图书馆管理系统的操作；

（4）有相关工作经验者优先。

2、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆电子设备的维护与管理；

（2）负责图书馆网站的更新与维护；

（3）推广数字化阅读，协助读者使用电子资源进行学术研究；

（4）参与图书馆信息化项目的研发与实施。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、数据库等信息技术；

（3）具备良好的编程能力和问题解决能力；

（4）有相关工作经验者优先。

3、读者服务专员

岗位职责：

（1）负责读者咨询、建议的接收与反馈；

（2）组织读者活动，增进读者与图书馆的互动；

（3）参与图书馆的阅读推广工作；

（4）协助开展读者教育工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限，新闻传播、旅游管理等专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通能力和组织协调能力；

（3）有责任心，具备较强的服务意识；

（4）有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱（邮箱地址请见官方网站），简历请注明应聘职位。

2、资格审查：鹤岗市市图书馆将根据应聘者提交的个人简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能测试、综合素质评估等环节，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格后方可正式录用。

5、录用：鹤岗市市图书馆将与应聘者签订劳动合同，正式录用后享受相应的薪酬待遇和福利。

待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人能力和工作经验面议。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利。

3、培训与发展：鹤岗市市图书馆重视员工培训和职业发展，为员工提供各种培训机会和职业发展平台。

注意事项

1、报名截止日期：请应聘者务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理。

2、应聘者请提供真实有效的个人信息，如发现有弄虚作假行为，将取消其应聘资格。

3、面试和录用通知将通过电话和邮件形式通知，请应聘者保持电话畅通，及时查看邮件。

鹤岗市市图书馆热忱欢迎广大优秀人才加入我们的团队，共同为推进鹤岗市文化事业的发展贡献力量，让我们携手共创美好的未来！