随着社会的不断发展，人才流动与就业问题日益受到关注，白河县人力资源和社会保障局致力于为广大求职者提供最新、最全面的招聘信息，为县域经济发展输送优秀人才，本文将详细介绍白河县人力资源和社会保障局的最新招聘信息，以便求职者及时了解并把握机会。

白河县人力资源和社会保障局简介

白河县人力资源和社会保障局是白河县政府负责人力资源开发和劳动保障工作的职能部门，本局以“服务人才、保障民生”为宗旨，积极推进人才强县战略，不断优化人力资源市场，努力为县域经济发展提供有力的人才支撑。

最新招聘信息

1、招聘岗位

（1）人力资源管理专员：负责招聘、培训、绩效管理等人力资源管理工作，要求具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

（2）社会保障服务专员：负责社会保障政策宣传、咨询及服务工作，要求具备较强的服务意识和责任感。

（3）劳动保障监察员：负责劳动保障法律法规的监督检查工作，要求具备法律专业知识和实践经验。

（4）就业指导员：负责就业政策宣传、职业指导和就业推荐工作，要求具备较强的沟通能力和组织协调能力。

（5）其他岗位：根据工作需要，招聘办公室文员、财务文员等岗位。

2、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行端正。

（2）具备岗位所需的专业知识和技能，有相关工作经验者优先。

（3）身体健康，具有良好的沟通能力和团队合作精神。

（4）岗位要求的其他条件，如学历、年龄等详见招聘公告。

3、招聘流程

（1）报名：求职者需按照招聘公告要求，准备相关材料在规定时间内进行报名。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，确认是否符合招聘岗位的要求。

（3）考试：通过资格审查的求职者需参加相关考试，包括笔试和面试。

（4）体检：通过考试的求职者需参加体检，确认身体健康状况。

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并公布招聘信息。

招聘公告发布渠道

1、白河县人力资源和社会保障局官方网站：求职者可通过官方网站了解最新招聘信息。

2、社交媒体平台：通过微信公众号、微博等社交媒体平台发布招聘信息，方便求职者关注。

3、本地媒体：在本地报纸、电视等媒体发布招聘信息，扩大宣传范围。

4、招聘会：参加各类招聘会，现场发布招聘信息，与求职者面对面交流。

求职指导与帮助

白河县人力资源和社会保障局将为求职者提供以下指导与帮助：

1、提供就业政策咨询，帮助求职者了解就业市场。

2、举办职业规划讲座，指导求职者制定个人职业规划。

3、提供职业技能培训，提升求职者的就业竞争力。

4、建立人才库，为用人单位和求职者搭建交流平台。

白河县人力资源和社会保障局始终坚持以服务人才、保障民生为宗旨，不断优化人力资源市场，为县域经济发展提供有力的人才支撑，广大求职者可通过多种渠道了解最新招聘信息，把握机会，实现个人价值，白河县人力资源和社会保障局将竭诚为求职者提供指导与帮助，共同推动县域经济发展。